工作职责：

福利待遇：
1、底薪课时费奖金
2、按照个人工作经验定岗定薪
3、每月优秀员工奖，每月优秀团队奖
4、每年提供至少1次国内旅游
5、缴纳五险一金
完善的员工培训：
1、新员工入职培训
2、教师在岗培训
3、管理技能培训
晋升通道：
普通授课教师-优秀授课教师-学科组长-校区教学副校长

任职资格：

本科以及以上学历